發揮監督職能 嚴明紀律筑根基
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為進一步強(qiang)化公司內部管理，切(qie)實改進(jin)工作(zuo)作(zuo)風，提升服務(wu)效(xiao)能與整體形象，確(que)保各項工作(zuo)有序、高效(xiao)運(yun)行，近期紀檢監察審計部會同(tong)人(ren)力資源部對集團各科室和分(fen)（子）公司(si)進行了一次全面(mian)的勞(lao)動紀律(lv)專項檢查。
此次檢查重點對員工在崗情況、工作狀態(tai)以及遵守公司各項(xiang)規章制(zhi)度等方(fang)面進行了細致督查。督查過程中以(yi)電(dian)話(hua)詢(xun)問、現(xian)場簽到(dao)、現(xian)場查看的方式對干部(bu)職工在崗情況進(jin)行了確認。從檢查的總體(ti)情況來看，分（子）公(gong)司(si)管理(li)規(gui)范，員(yuan)工(gong)能夠嚴格遵守(shou)勞動紀(ji)律，精(jing)神飽滿，履職(zhi)盡責(ze)，展現(xian)了良(liang)好的職(zhi)業風貌(mao)。
檢查過程中，與分（子(zi)）公司負責人(ren)及部分員工(gong)進(jin)行(xing)了現場交流(liu)，再次強(qiang)調(diao)嚴守工(gong)作紀(ji)律(lv)全體職(zhi)工(gong)必須嚴格遵守上(shang)下(xia)班考勤制度，不遲到、不早退；強(qiang)化(hua)責任(ren)意識：各負責人(ren)要切實履行(xing)“一崗雙責”，加強本(ben)部門人員的管理和教育，將(jiang)勞(lao)動紀律要(yao)求內(nei)化(hua)于心(xin)、外化(hua)于行。
對于(yu)檢查中發現的(de)極個(ge)別不規范現象，已現場指出并(bing)要(yao)求立即整改。下(xia)一(yi)步(bu)，集(ji)團將持(chi)續(xu)加大勞動紀律(lv)督查力度，建立(li)常態化檢查機制，希望各部門引以為戒，不斷增強紀律(lv)觀念和(he)規(gui)矩意識(shi)，共(gong)同(tong)營(ying)造風清氣正、嚴謹高(gao)效的工作氛圍(wei)，為推動公(gong)司(si)高(gao)質量(liang)發(fa)展提(ti)供堅實的作風保障。
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