換屆選舉啟新程 黨建引領譜新篇
發布時間： 點擊數：
2025年(nian)10月(yue)，達州水務集(ji)團黨委以前期三步走和選舉“三(san)把(ba)關”為舉措，統籌推進下屬12個黨支部集中換屆選舉工(gong)作順利完成，以基(ji)層戰斗堡壘強基(ji)賦能水務事業高質量發展。
高位(wei)統籌，精心部署(shu)換屆“前(qian)期功課”，一是專(zhuan)題(ti)研究指明方向，召開黨(dang)委(wei)會審議(yi)換屆工作方案，明確換屆程序、時(shi)間(jian)節(jie)點(dian)、候選(xuan)人資格(ge)條(tiao)件等核心要求，確保換屆工作與(yu)集團生產經營、民生服務工作同(tong)頻共(gong)振；二是摸底調研凝(ning)聚共(gong)識，集團黨委(wei)班(ban)子成員(yuan)帶隊深入各支部調研，全(quan)面掌握(wo)黨員(yuan)思想動態、支部工(gong)作(zuo)現狀及班(ban)子配(pei)備需求，提前梳理解決換屆可能(neng)出現的問題，為換屆順(shun)利(li)推進筑(zhu)牢思想屏障；三是分(fen)層培訓(xun)提升能(neng)力，組織各黨(dang)(dang)支部書(shu)記、黨(dang)(dang)務(wu)工(gong)作者開展換屆業務(wu)培(pei)訓，重點(dian)學習(xi)《中(zhong)國(guo)共(gong)產黨(dang)(dang)基(ji)層組織選舉工(gong)作條例》等政策法(fa)規，解讀換屆流程中(zhong)的關鍵環節(jie)與注意(yi)事項，累(lei)計(ji)培(pei)訓50余人(ren)次。
嚴循程序，扎實保障選舉(ju)“規范有(you)序”一是嚴(yan)把候選人“入口(kou)關”，以(yi)“政治過硬、業務精湛、群眾(zhong)認可”為標準，通過黨(dang)員推薦、黨(dang)委考察、公示等環節，確定12個(ge)支部共(gong)56名候(hou)選人預備人選，其中本(ben)科及(ji)以上學(xue)歷占比達60%，35歲以下青年干部占比22%，班子結構進一步(bu)優化；二是嚴守選舉“程序(xu)關”，各支(zhi)部均(jun)召開黨(dang)員大會(hui)，嚴格執行清點人(ren)(ren)數(shu)、宣讀(du)方案、候選人(ren)(ren)介紹、無記名(ming)投票(piao)、現場(chang)計票(piao)等(deng)流程，確保選舉過程公(gong)開、公(gong)平、公(gong)正(zheng)；三是嚴把(ba)黨員“參(can)與關”，通(tong)過(guo)線(xian)上通(tong)知、電話(hua)聯系(xi)等(deng)方式，確保黨員知(zhi)曉(xiao)率、參(can)(can)會率，本次換(huan)屆(jie)黨員平均參(can)(can)與率達92%，充分保障(zhang)黨(dang)員民主權(quan)利。
此(ci)次集中換屆，新當選的12名(ming)支(zhi)部(bu)書(shu)記均為業(ye)務(wu)骨(gu)干或(huo)中層(ceng)管理人員，兼具黨(dang)建能力與專業(ye)素(su)養，有效解決(jue)“黨(dang)建與業(ye)務(wu)兩張(zhang)皮”問題，為后續推動(dong)支(zhi)部(bu)特色創建，指導各支(zhi)部(bu)結合經營服務、應急搶險(xian)、污(wu)水處理等核(he)心業務，打造“一(yi)支(zhi)部一(yi)品牌(pai)”等(deng)黨建工(gong)作(zuo)開展奠定(ding)基(ji)礎(chu)。
上一篇：無
